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省工商联、省总工会协力推动民营企业产业工人队伍建设改革向纵深发展

发布者： 发布时间：2021-04-20 浏览次数：3603 来源：江苏省总商会

4月13日至15日，省工商联、省总工会联合开展江苏民营企业家产改专题示范研究班，深化工会改革、产改助力江苏民营企业高质量发展等调研。调研由省总工会二级巡视员缪建华带队，省工商联、省总工会相关处室同志参加，南通市工商联、南通市总工会相关负责同志陪同参加调研。
产改是指产业工人队伍建设改革。4月9日，省产业工人队伍建设改革第三次联席会议暨工作推进会在南京召开。省委书记娄勤俭作批示，省委副书记张敬华出席会议并讲话。此次调研，是贯彻会议指示要求，推动产业工人队伍建设改革向纵深发展、向基层延伸的具体举措。
近年来，省工商联紧扣“两个健康”工作主题，把推进产业工人队伍建设改革作为促进民营经济人士健康成长、民营经济健康发展的重要支点，以履行社会责任为重点，选树宣传关爱员工成长的民营企业家典型。以健全监测机制为抓手，深化考察民企劳动关系状况，努力构建和谐劳动关系。以服务就业创业为手段，开展民营企业技能人才推选等活动，不断推进民营企业产改工作。红豆集团被列入全国产改项目试点单位，亨通集团等一批民营企业被列入省产改试点培育和巩固名单。
调研组首先来到张謇企业家学院，就全省首批民营企业家产改专题示范研究班事宜进行对接。调研组实地参观了学校教室、宿舍、食堂等，协商讨论了培训日程、课程、师资、经费等事项安排。缪建华指出，推进产业工人队伍建设改革是习近平总书记亲自点题、亲自谋划、亲自推动的一项重大改革。江苏作为全面试点省份，承载着为全国探路的光荣使命。在去年全省领导干部产业工人队伍建设改革专题培训班的基础上，今年更进一步开展民营企业家产改专题示范研究班，希望能够为全国总工会、全国工商联在更大范围上开展工作探索路径、提供样本。
在中天科技集团有限公司，调研组听取了关于产业工人队伍建设改革情况介绍。作为全省首批产改试点单位，中天科技聚焦产业工人“素质能力、经济收入”双提升，打造“精神家园工程师”思政平台、“中天工匠”赋能平台、“劳模创新工作室”攻坚平台、“知识产权银行”众创平台和“多元薪酬激励”保障平台等五大平台，推动产业工人队伍建设改革落地生根。
在江苏大生集团有限公司，调研组实地参观了议事厅、数字化纺纱车间。大生集团的前身为大生纱厂，于1895年由清末状元、中国近代实业家教育家张謇先生创办，至今已不间断生产125年，是中国纺织工业的“活标本”。为深入推进产业工人队伍建设改革，大生集团出台了《江苏大生集团新时代产业工人队伍建设实施要点》，大力实施“政治建设工程、赋能成长工程、维权服务工程、支撑保障工程、聚力共建工程”，切实让纺织产业工人招得进、留得住、用得好。
在集中调研后，调研组分别走访了海门区三星镇叠石桥市场，实地调研叠石桥市场党建馆和职工服务中心阵地建设等情况；走访了海利源船舶设备、航海机械集团、南通四建，调研产改助力江苏民营企业高质量发展情况。